Vi ønsker at fremme dialogen med vores samarbejdspartnere om produkter og materialer og den påvirkning, de kan have på mennesker og miljø.

Dermed kan vi i fællesskab udvikle os på rejsen mod en bedre fremtid.

ESG-dialog – Green Attraction, Åpenhetsloven, ...

soSouvenir samarbejder med kulturelle institutioner, hvoraf mange er underlagt krav i forhold til Green Attraction, agtsomhedsvurderinger i forhold til menneskerettigheder og anstændige arbejdsforhold samt lovpligtig rapportering af bæredygtigheds-indsatser. Da vi indgår som led i deres værdikæder, ønsker vi at støtte deres arbejde ved at kigge ind i vores egen adfærd og forsyningskæder.

Vi har producenter i både EU og Asien og er opmærksomme på de potentielle risici der er forbundet med produktion. På den baggrund har vi i 2024 udviklet vores kompetencer indenfor værdikædestyring i et EU-støttet forløb, der blev skræddersy-et til vores virksomhed. I dette forløb har vi udført due diligence og risikoanalyser og endvidere udviklet en code of conduct som beskriver vores standarder.

 
 

soSouvenirs værdisæt og fokuspunkter

Ansvarlig virksomhedsdrift
Vi ønsker at tage ansvar overfor mennesker og planeten i vores virksomhedsaktiviteter og forstå den indvirkning (positiv og negativ) som vi har med vores forretning, så vi kan tage handling for det bedre.

I forbindelse med vores due diligence arbejde har vi udviklet en samarbejdsaftale for leve-randører samt code of conduct som beskriver vores standarder.

Vi har endvidere frivilligt valgt at udarbejde en ESG-rapport, da vi herigennem kan synliggøre vores adfærd og vores tiltag.

Ressourcebevidsthed
Vi er udelukkende ordreproducerende og ofte med lav MOQ. Vi ønsker ikke at producere eller anvende mere end vi har brug for. Samtidig ønsker vi at øge opmærksomheden på hvilke materialer vi bruger og ikke mindst deres kvalitet, så vi kan sikre en god og lang holdbar-hed og produkter, der kan repareres.

Risikostyring i forsyningskæden
Vi indsamler opdaterede audits og certificeringer fra vores leverandører og følger med i den generelle udvikling i verden. Er der nye konflikter, der kan ændre vores risikoanalyse? Eller har klimaforandringer skabt øget behov for varmebeskyttelse af produktionsmedarbejdere?

Ordentlig og fair indkøbspraksis
Vi tilstræber ordentlig og fair planlægning af sourcing og produktion af respekt for medar-bejdere i hele værdikæden. Dermed vil vi undgå at presse vores producenter til unødven-digt korte deadlines, der kan skabe overarbejde hos medarbejdere i produktionsleddet.

Klagemekanisme
Hvis der er viden eller formodning om at der er sket en forulempning, stiller vi vores klagemekanisme til rådighed. Feedback eller bekymringer i forbindelse med soSouvenirs aktiviteter eller adfærd kan sendes til hello@sosouvenir.dk

Henvendelsen vil blive håndteret af ledelsen.